В филиале Группы «Илим» Усть-Илимске состоялось чествование сотрудников, достигших значимых производственных результатов.

Церемония награждения началась с вручения сертификата «зеленого пояса» производственной системы «Илим» старшему технологу производства целлюлозы Александру Горомьеву. Его проект «Снижение вариативности показателей жесткости целлюлозы с варочных котлов № 1 и № 2», по оценке директора филиала Алексея Паньшина, бесспорно актуален. Статистика, анализ технологических процессов, предложения и выводы автора проекта заслуживают самого пристального внимания и, разумеется, внедрения. Что особо важно – в Усть-Илимске теперь плюс один «зеленый пояс» на самом важном и сложном направлении – производстве целлюлозы.

Также награды вручили передовикам «Фабрики идей» за предложения по улучшению производственных процессов. Лучшим автором 2024 года признан Павел Спирихин, эксперт-аналитик производства картона. Он подал 28 идей, принятых к реализации. Более того, Павел Григорьевич еще и автор лучшей идеи года «Снижение бракованных партий рулонов картона». Павел Спирихин за свои достижения на «Фабрике идей» отмечен подарочным сертификатом «Озон» на 40 тысяч рублей.

Лучшим автором по итогам второго полугодия назван Артем Кочин, начальник участка отделки картона, за идею «Исключение обрезной кромки целлюлозного полотна», внедрение которой дало увеличение объема продукции на 1,7 процента. Вклад Артема Сергеевича в повышение эффективности отмечен подарком – сертификатом «Озон» на 20 тысяч рублей.

Директор филиала Алексей Паньшин вручил девяти сотрудникам комбината свидетельства о размещении их портретов на Доске почета комбината за достижение высоких производственных показателей в четвертом квартале 2024 года, за инициативность и стремление к постоянному развитию.

С февраля аллею славы на площади ЦКК украшают портреты руководителя службы качества Гульфии Окружновой,  инженера службы по сервисному обслуживанию производства волокна Анастасии Литвинцевой, энергодиспетчера цеха электросетей Максима Гончарова, старшего аппаратчика цеха ректификации таллового масла и очистки скипидара Александра Вилна, старшего наладчика деревообрабатывающего оборудования древесно-биржевого производства Василия Ермакова, обжигальщика извести цеха каустизации и регенерации извести Светланы Елиной, старшего отбельщика отбельно-очистного цеха Дмитрия Гридина, старшего диффузорщика целлюлозы варочно-промывного цеха Ирины Романовой, ведущего инженера производства картона Оксаны Верховской.

Поздравляем коллег с заслуженными наградами. И информируем, что с 1 января изменился порядок награждения сотрудников, чьи имена занесены на Доску почета. Теперь чествовать 20 лучших сотрудников станут по итогам полугодия, а не квартала, как это было до сих пор. Размер премии по новому положению  составляет 10 тысяч рублей.

 Татьяна Костицына | Фото Антона Анчутина