В цехе содорегенерационных котлов №4 (ЦКК) филиала в Усть-Илимске провели тестовые испытания и подготовили к работе факельные горелки для сжигания дурнопахнущих газов.
Такой метод утилизации так называемых дурнопахнущих газов (ДПГ), образующихся при производстве целлюлозы в варочном цехе и в цехе выпаривания щелоков, называется термическим. Схема следующая: все газы будут собираться и по специальным трубопроводам подаваться на сжигание в цех содорегенерационных котлов №4 (СРК-4).
– Предусмотрено два варианта утилизации, – рассказывает Николай Жадаев, руководитель пусконаладочных работ цеха СРК-4. – Первый – непосредственно в содорегенерационном котле, там для этого установлена специальная горелка для сжигания ДПГ. Однако сжигать ДПГ непосредственно в котле можно в том случае, когда его производительность достигает не менее 60 процентов от номинальной. Ну а если нагрузка меньше, например, при проведении ремонтов, плановых профилактических остановов, то газы утилизируются по второму варианту – на специально установленных для таких случаев резервных горелках, их в цехе две, смонтированы они на верхней отметке здания.
Горелку, находящуюся в котле, протестировали во время его испытаний. Резервные горелки тестировали не так давно – в середине марта.
– Обе резервные факельные горелки работают на дизельном топливе, – продолжает Николай Жадаев. – Особенность работы подобных установок такова, что вначале их необходимо разогреть до очень высокой температуры, более 750 градусов, и только потом подавать на сжигание газы. Для быстрого разогрева горелок на них подается большое количество дизельного топлива и минимальное количество воздуха, в результате образуется черный дым. Эту картину во время тестового пуска наблюдали некоторые работники предприятия, некоторые, наверное, даже испугались. Но пугаться не стоит – процесс разогрева длится 5-7 минут, а когда температура достигает рабочих параметров, срабатывают блокировки безопасности работы СРК и автоматика дает команду на уменьшение количества «дизеля» и подачу большего количества воздуха. Результат – горение топлива происходит более равномерно и черный дым не образуется.
После первого тестового испытания прошло еще несколько пусков факельных горелок – специалисты донастраивали работу оборудования. Горелки разогревались быстрее, поэтому никакого дыма не было вообще. А вообще дым при работе горелки идентичен выхлопам механизмов, работающих на дизтопливе – легковых и большегрузных автомобилей, сельскохозяйственной, железнодорожной техники и так далее.
– Сейчас обе резервные горелки готовы к работе, – говорит руководитель пусконаладочных работ цеха СРК-4. – Таким образом, когда начнутся тестовые пуски оборудования в цехе выпаривания щелоков и в варочном цехе, мы будем сжигать ДПГ на них. Ну а когда выпарка станет подавать нам щелок – топливо для работы содорегенерационного котла, ДПГ мы будем утилизировать непосредственно в котле, а эти горелки будут выполнять функцию резервного оборудования.
Николай Жадаев также добавил, что в цехе СРК-4 установлено самое современное на сегодняшний день газоочистное оборудование, а такой способ утилизации дурнопахнущих газов – наилучшие доступные технологии в области экологической безопасности, применяющиеся сегодня в мире.
Наталья Фирсова | Фото Антона Анчутина
Актуально
6 декабря студенты Усть-Илимского техникума лесопромышленных технологий и сферы услуг сыграли с командой школьников в игру «С чистого листа», разработанную в Группе «Илим».
ПодробнееИнцидент произошел в минувшее воскресенье, 8 декабря, в районе дома №19 по проспекту Мира.
Подробнее7 декабря в Усть-Илимском спортивно-молодежном центре «Притяжение» прошли большие семейные выходные.
ПодробнееСамое читаемое
В Усть-Илимске прошел конкурс профессионального мастерства среди варщиков целлюлозы.
ПодробнееВ филиале Группы «Илим» в Усть-Илимске впервые прошел конкурс профессионального мастерства среди сушильщиков бумагоделательной (картоноделательной) машины.
ПодробнееОбсуждаемое в категории
В филиале Группы «Илим» в Усть-Илимске впервые прошел конкурс профессионального мастерства среди сушильщиков бумагоделательной (картоноделательной) машины.
ПодробнееВ Усть-Илимске прошел конкурс профессионального мастерства среди варщиков целлюлозы.
ПодробнееРеферальная программа Группы «Илим» по трудоустройству.
Вознаграждение за привлечение нового сотрудника – 15 000 рублей.
Кого можно рекомендовать:
-члены семьи,
- друзья,
- коллеги с предыдущих мест работы,
- знакомые, не трудоустроенные на предприятиях АО «Группа «ИЛИМ»,
- бывшие сотрудники, не работающие в компании последние 12 месяцев.
Что нужно сделать для участия в программе:
- заполнить заявку на участие,
- передать заявку в отдел по найму, обучению и развитию персонала лично или по электронной почте.
При возникновении вопросов обращайтесь:
- Светлана Мельникова - svetlana.melnikova@usk.ilimgroup.ru, тел. 92102, 89246042844
- Людмила Шинкаренко - lyudmila.shinkarenko@usk.ilimgroup.ru, тел. 91116